한국보건산업진흥원(이하 진흥원)은 6일 채용 공고를 통해 미래유망산업인 보건산업을 이끌어 나갈 우수인재를 선발하고자, 총 6개 직무 분야인 △보건의료빅데이터(책임연구원) △미래정책기획(연구원) △R&D사업관리(연구원) △보건산업육성(연구원) △국제사업관리(연구원) △경영관리기획(연구원, 관리원, 실무원)분야에서 총 31명을 채용한다고 밝혔다.
이번 채용은 공개경쟁뿐만 아니라, 다양한 근로형태를 통한 일자리 나누기 및 사회형평적 인력 활용을 위해 ‘취업지원대상’, ‘충북권 지역인재’, ‘시간선택제’, ‘장애인’ 제한경쟁 등 다양한 근로형태 유형으로 진행된다.
채용전형은 「서류전형」, 「필기전형」, 「면접전형」 순서로 이뤄지며, 직무수행능력 중심의 공정하고 투명한 채용을 위해 모든 전형이 블라인드 절차로 이뤄진다.
또한, 각 전형단계별로는 ‘직무수행능력 중심의 평가요소’를 도입하여 △서류전형에서는 직무 관련 교육 이수 및 경력·경험 사항에 대한 정량·정성 평가를 실시하고, △필기전형에서는 직업기초능력평가와 직무수행능력평가를 병행하며, △면접전형은 직무중심의 경험면접 등으로 진행된다.
원서접수는 9월 17일(화) 정오(12시)까지 온라인으로만 가능하다.